最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)第第四十二条条司法解释最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)第四十二条劳动者主张加班费的,应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据,用人单位不提供的,由用人单位承担不利后果。←上一条最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)第四十九条下一条最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)第四十五条→